L’approche

  • STIMULER :

la pensée ;

la discussion ;

l’analyse ;

le développement des solutions.

  • ACCOMPAGNER :

la prise de conscience ;

la définition de l’identité ;

la définition des besoins ;

la définition des piliers du projet.

  • APPRENDRE :

à analyser les processus et les performances de son activité ;

la gestion des relations internes à l’entreprise ;

à gérer les relations avec des entités externes à l’entreprise ;

comment mettre en place un processus d’amélioration continue.

  • PARTAGER :

les valeurs et la valeur de l’entreprise ;

à travers la communication institutionnelle ainsi que commerciale ;

à travers la participation aux événements ;

à travers des interviews.

Pour plus d’information vous pouvez me contacter à l’adresse email : info@theslowcorner.com